病院と企業。

病院と企業。 企業の社員は、会社の利益のために働ける「能力」による質的な採用ですが 病院の職員（看護師など）は、能力による採用というよりは、「体力」による量的な採用のような気がします。 しかし、病院も企業と同じように利益がなければ経営はできないわけで 職員が利益について理解をしていなければ、経営が成り立たないのではと思います。 これは病院という組織が、企業ほどに利益を追求しないという方針があるから…　続きは...