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病院と企業。
病院と企業。
企業の社員は、会社の利益のために働ける「能力」による質的な採用ですが
病院の職員（看護師など）は、能力による採用というよりは、「体力」による量的な採用のような気がします。
しかし、病院も企業と同じように利益がなければ経営はできないわけで
職員が利益について理解をしていなければ、経営が成り立たないのではと思います。
これは病院という組織が、企業ほどに利益を追求しないという方針があるから…
従業員5人のメッキ工場に採用され、働き出しました。
従業員5人のメッキ工場に採用され、働き出しました。
三日目の午後の作業中に、右手の人差し指が痛くなりました。仕事はそのまま続けました。
家に帰り、夕食時、箸を使うのが痛かったです。
その夜は、湿布を貼って寝ました。
つぎの朝、目覚めると人差し指が根元から腫れて、パンパンになっていました。
「突指だろう。」と思い、会社の許可を得て病院にいきました。
結果は、突指ではなく、「人差し指の腱に添って炎症…
