一週間前仕事の上司からスタッフ全員にこんなメールが届きました。
「10月4日から医院の状況を観察しました。大体把握できました。
反省を態度に示さない方(特にベテラン)等観察できました。ありがとうございました。
ぬかるんだ組織に成長しましたね。
さーどうしようと2、3日考えました。
ぬかるんだ組織のさらなる成長を見たくなりました。
よって無駄なミーティングを廃止します。」
そして、昨日こんなメールが届きました。…
京都大病院(京都市)は18日、さまざまな細胞や組織になる能力がある人工多能性 … いずれは健常者でもiPS細胞を作り、組織や細胞を移植するなど再生医療の実現も …
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