リハビリ業務
急性期・亜急性期・回復期・維持期・通所・訪問まで一貫したリハビリを行なっております。(在宅復帰率80%)
リハビリ科としては事業ごとの分担制を行なっておりますが、事業ごとの所属ではなく、リハビリ科の一員として勤務頂きます。(スタート時は回復期配属となるケースが多い)訪問専門スタッフもいますが、院内を中心としたスタッフの方でも訪問をお願いする場合があります。(回復期経験がない方はすぐに訪問をお願いすることはありません)
リハビリ業務
急性期・亜急性期・回復期・維持期・通所・訪問まで一貫したリハビリを行なっております。(在宅復帰率80%)
リハビリ科としては事業ごとの分担制を行なっておりますが、事業ごとの所属ではなく、リハビリ科の一員として勤務頂きます。(スタート時は回復期配属となるケースが多い)訪問専門スタッフもいますが、院内を中心としたスタッフの方でも訪問をお願いする場合があります。(回復期経験がない方はすぐに訪問をお願いすることはありません)
リハビリ業務
急性期・亜急性期・回復期・維持期・通所・訪問まで一貫したリハビリを行なっております。(在宅復帰率80%)
リハビリ科としては事業ごとの分担制を行なっておりますが、事業ごとの所属ではなく、リハビリ科の一員として勤務頂きます。(スタート時は回復期配属となるケースが多い)訪問専門スタッフもいますが、院内を中心としたスタッフの方でも訪問をお願いする場合があります。(回復期経験がない方はすぐに訪問をお願いすることはありません)
入社時健康診断で
指定病院があった場合
その病院に通院歴があれば病歴や既往歴も
会社に報告されるの?
また、毎年の健康診断で
前職と現職の健康診断を
依頼している機関が同一の場合
前職で伝えたりした病歴や既往歴も
データーリンクされて会社に報告がいくの?
どなたか教えてもらえないでしょうか?
健康保険についてですが、前職を3/18退職し健康保険喪失日が3/19でした。
3/19に子供を救急病院で診察してもらい、診療費を10割支払ってきました。
3/21から新しい仕事に就き健康保険に加入しました。
3/19,20は健康保険に加入していないことになってしまいますよね?
新しい会社の健康保険証を持って行けば費用は返還されるのでしょうか?
それとも3/19,20のため(3/19のみのため)に14日…